Muster Vertrag Minijob

Geringfügige Beschäftigungen, sogenannte Minijobs, sind in Deutschland weit verbreitet. Dabei handelt es sich um Arbeitsverhältnisse mit einem Monatslohn von bis zu 450 Euro. Trotz der geringen Bezahlung und der damit verbundenen kurzen Arbeitszeiten, sollte auch für eine geringfügige Beschäftigung stets ein schriftlicher Arbeitsvertrag abgeschlossen werden.

Nutzen Sie zu diesem Zweck am besten unseren Muster-Arbeitsvertrag für Minijobs, den Sie sich hier als Word-Dokument herunterladen und als Vorlage nutzen können.

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Beschreibung

Sozialversicherungszahlungen für geringfügig Beschäftigte

Auch bei Minijobs besteht die Pflicht den Arbeitnehmer anzumelden und Sozialversicherungsbeiträge abzuführen. Zuständig ist hierfür die sogenannte Minijob-Zentrale. Bei geringfügig Beschäftigten zahlt der Arbeitgeber den größten Teil der Beiträge für die Renten- und Krankenversicherung.

Bei privat beschäftigten Minijobbern ist der Arbeitnehmeranteil etwas höher. Neben Abgaben an die Sozialversicherung wird das Gehalt bei einer geringfügigen Beschäftigung zudem mit zwei Prozent versteuert.

Ein Minijob ist nicht nur für Schüler oder Studenten eine Möglichkeit, sich etwas dazu zu verdienen. Auch Arbeitnehmer können neben Ihrem Hauptberuf einer geringfügigen Beschäftigung nachgehen und so ihr Gehalt aufbessern, ohne dabei hohe Steuern und Abgaben zahlen zu müssen.

Nutzen Sie unseren Muster-Arbeitsvertrag für geringfügig Beschäftigte

Wie bei allen Arbeitsverhältnissen sollte auch für geringfügige Beschäftigungen ein schriftlicher Vertrag abgeschlossen werden. Anstatt diesen selbst aufzusetzen, empfehlen wir Ihnen unseren Muster-Arbeitsvertrag für Minijobs zu verwenden. Denn dieser enthält bereits alle wichtigen Details und muss von Ihnen nur noch angepasst werden.

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